Як провести аналіз заробітної плати
Відео: Аналіз фонду заробітної плати
Витрати підприємства на оплату праці мають великою питомою вагою щодо загальної суми витрат на виробництво. У зв`язку з цим організація повинна приділяти велику увагу економічному аналізу заробітної плати, який дозволить оцінити результати роботи і виявити можливості підвищення ефективності виробництва і резерви для формування ресурсів зростання.
1
Розрахуйте показник абсолютного відхилення, який показує, наскільки фактично витрачені суми на заробітну плату відрізняються від планованих витрат. Проаналізуйте різницю між цими сумами. Даний показник характеризує перевитрату або економію коштів, зміна чисельності та структури персоналу, співвідношення понаднормових і нормальних годин роботи.
2
Врахуйте ступінь виконання виробничого плану за допомогою визначення відносного відхилення заробітної плати. Даний показник дорівнює фактично нарахованих сум з оплати праці за вирахуванням відкоригованого базового фонду. Остання величина дорівнює постійної сумі планової заробітної плати плюс змінна сума, помножена на індекс обсягу продукції.
3
Визначте вплив на абсолютні відхилення заробітної плати щодо основних чинників виробництва. Врахуйте зміна чисельності персоналу, яке визначається різницею між фактичною і планованої чисельністю, помноженої на плановану середню заробітну плату. Проаналізуйте вплив зміни середньої заробітної плати. Для цього обчисліть різницю між фактичною і планованої середньою сумою проплати праці і помножте на фактичну чисельність робітників.
4
Обчисліть показник зарплатоемкости продукції. Він дорівнює відношенню фактичної суми фонду заробітної плати до валової виручки від реалізації продукції виробництва. Нормальний розвиток виробництва характеризується зниженням зарплатоемкости пропорційно трудомісткості, при цьому вона контролюється за рахунок приросту продуктивності праці і середньої заробітної плати. Для довгострокової збалансованої економічної діяльності підприємства необхідно щоб темпи зростання продуктивності випереджали темпи зростання проплати праці.
Поділися в соціальних мережах:
Схожі
- Як зробити аналіз рентабельності виробництва
- Як аналізувати витрати
- Як внести зміни в положення про оплату праці
- Як розрахувати заробітну плату
- Як визначити фонд заробітної плати
- Як обчислити середню заробітну плату
- Як нарахувати правильно заробітну плату
- Як визначити річний фонд заробітної плати
- Що таке питома вага витрат
- Як отримати зарплату співробітникові
- Як вирішувати завдання на продуктивність
- Як знайти фонд оплати праці
- Як скласти фонд оплати праці
- Що таке продуктивність праці
- Як розрахувати погодинну оплату
- Як розрахувати зарплату за неповний місяць
- Як виміряти продуктивність праці
- Як розрахувати показники ефективності
- Як розрахувати собівартість одиниці продукції
- Рентабельність як економічна категорія
- Як вираховувати рентабельність