Як скласти графік роботи водія
Відео: Режим роботи і відпочинку. Детально з прикладом (№29)
Графік роботи водіїв автотранспортних засобів повинен складатися з урахуванням Трудового кодексу РФ і наказом Мінтрансу РФ за номером 15 від 20 серпня 2004 року. Відповідно до зазначених нормативних актів, тривалість підсумованого робочого часу на тиждень не може перевищувати 40 годин.
Вам знадобиться
- - графік;
- - табель.
Інструкція
1
Умови праці, відпочинку та оплати за працю, вказуйте в трудовому договорі при працевлаштуванні водія. Якщо на вашому підприємстві практикується ненормований робочий день, то встановлюйте водієві оплату за підсумованим робочого часу за розрахунковий період. Розрахунковий період вважайте рівним одному місяцю.
2
У трудовому договорі вкажіть, з якої розрахункової ставкою ви будете оплачувати працю водія автотранспортного засобу. Ви можете встановити погодинну оплату за працю або денну тарифну ставку. При цьому суму заробітної плати розраховуйте виходячи з фактично відпрацьованих годин, помножених на розмір годинної ставки, навіть якщо в трудовому договорі вказана оплата денної тарифної ставки.
3
Складіть робочий графік всіх водіїв. Ознайомте з ним співробітників не пізніше, ніж за 1 місяць до початку роботи за новим графіком. Тобто кожен наступний графік на розрахунковий період складайте на початку попереднього місяця.
4
Не встановлюйте в графіку робочу зміну, що перевищує нормальну кількість робочих годин, які розраховуються з урахуванням Трудового кодексу і не повинні перевищувати 40 годин на тиждень. Виходячи з 40-годинного робочого тижня, ви можете скласти будь-який графік, наприклад 5 робочих днів по 8 годин або 2 дні по 12 годин, після яких належить надати не менше 42 годин відпочинку. Також допустимо скласти графік, в якому буде вказано 3 робочих дня по 12 годин, але наступні 42 години повинні бути вихідними.
5
Практика показує, що часто водій знаходиться в рейсі набагато довше часу, зазначеного в робочому графіку і співробітників залучають до роботи у вихідні, святкові дні. Всі фактичні години роботи водія вказуйте в табелі обліку робочого часу Т-12 або Т-13. Заробітну плату за поточний місяць розраховуйте, враховуючи дані табеля, а не робочого графіка.
6
Вся переробка, чи не зазначена в робочому графіку, може проводитися тільки з письмової згоди самого водія і оплачуватися не менше, ніж в подвійному розмірі, якщо працівник не виявив бажання отримати додаткові дні відпочинку за все перероблені години (стаття 113, 152 і 99 ТК РФ).
7
Якщо водій працював в ніч, незалежно від того, за графіком здійснювалася робота або поза графіком, то ви зобов`язані всі нічні години оплатити в підвищеному розмірі, який становить не менше 20% (стаття 154 ТК РФ). Нічними вважаються години роботи з 22 до 6.
8
Якщо ви відправляєте водія в міжміський рейс, то крім графіка змінності складіть окремий графік руху по маршруту. Вкажіть в ньому час руху, відпочинку та обіду.
9
Якщо ви склали графік роботи по 12 годин, то в рейс ви зобов`язані направити два водія (Пункт 9 наказу Мінтрансу).
10
З складеним графіком ознайомте всіх водіїв під розписку.
Поділися в соціальних мережах:
Схожі
- Як змінити графік роботи
- Як нарахувати заробітну плату водієві
- Як визначити річний фонд заробітної плати
- Як нараховувати зарплату водіям
- Що таке повний робочий день
- Як скласти графік доба / троє
- Як розрахувати годинні тарифні ставки
- Як оформити скорочений робочий день
- Що таке графік роботи
- Як розрахувати погодинну оплату
- Як оплачувати роботу в нічний час
- Як розрахувати зарплату за переробку
- Як ввести підсумований облік робочого часу
- Як розрахувати зарплату за неповний місяць
- Як оплачувати переробку за графіком
- Як знайти середню зарплату
- Як вести облік робочого часу
- Як нарахувати зарплату за графіком
- Що таке гнучкий графік роботи
- Як розрахувати зарплату сторожа
- Як скласти графік обліку робочого часу