Енергологіческіе замітки реалізації цілей

Без Цілі ні чого в цьому Світі не існує, тому що Мета + це Устремління, а Устремління + цей Рух, а Рух + це Життя.

Відповідно, для будь-якої справи (дії, кроку, думки і т.д.) обов`язково потрібна Понимаемая Мета. Там де немає Цілі Вашої (створеної від Вас), обов`язково буде Мета не Ваша. Тобто, якщо Ви щось зібралися робити, то Ви можете реалізовувати і досягати Ваші Цілі (якщо такі поставили і рухаєтеся в їх реалізації) або не ваші, якщо Цілі собі не поставили, але щось робите. Таким чином, Ви можете або Розвивати Себе, або розвивати когось іншого, тобто йти не туди куди хотіли б саме Ви! Потрібно вчиться створювати саме Свої Цілі і рухатися до їх реалізації!

В Світі, якщо щось існує, то воно існує у ставленні до чогось, інакше ні чого існувати не може! Тому, і будь-яка Мета, обов`язково існує в стосунках з іншими Цілями і, якщо ми говоримо про конкретну Логіку Руху, так і будь-яка Мета повинна існувати в Логіки реалізації наступної Цілі. Говорячи іншими словами, Мета заради Цілі існувати не може, а тільки як засіб (після реалізації якоїсь Цілі) для реалізації наступної Логічною Мети. Якщо Людиною дотримується Логіка реалізації намічених цілей, то таке Розвиток буде спрямованим і спрямованим. Потрібно вчитися не тільки створювати Свої Цілі, але і створювати їх в Логічною спрямованість, що означає, що крім Цілей, обов`язково потрібно мати грамотно створену Ідею Розвитку, яка і об`єднує всі намічені Мети!

Наступне, щодо Цілі: Чим не ясніше Мета для Людини (групи людей) тим і не ясніше буде результат досягнення Цілі (йти можна тільки до того, що бачиш і прийти можна тільки туди, що є!). Таким чином, в метафорі, якщо маєток Цілі - це напрямок і прагнення досягти конкретної точки реалізації, то пересування в ясному дні або в тумані, або навіть вночі - це ясність розуміння Цілі і прагнення до конкретного її досягненню.

Далі, супутні пояснення по досягненню Мети.

Для того, щоб щось досягти, необхідно рухатися швидше того, що збираєшся досягти. Чим більше і довше людина (або група) ні чого не робить для досягнення Цілі, тим більше віддаляється вона від людини і далі по досягненню стає. До Цілі можна або наближатися, або віддаляться від неї! У Логіки Життя, де Все в русі, по іншому бути не може!

Зі сказаного, слід ще один логічний Висновок: Як тільки Ви створили Мета, вона тут же починає змінюватися. Чим далі Мета по досягненню, тим більше її Рух і тим менше вона реалізується від спочатку задуманого. І, що цілком ймовірно, навіть під час її тривалого за часом досягнення, вона вже буде не потрібна або малонеобходіма.

Тому: Мета краще якщо по досягненню знаходиться в 2/3 від своєї реалізації (якщо людина або група хоче її швидко реалізувати) або мінімум в 1/3 (щоб мета мала можливість бути досягнутою). Якщо в метафорі сказати, то в практично повну склянку Ви наллє значно швидше води, ніж в стакан в якому вода тільки на дні. Або, ще одна метафора, можна витягнути руку і взяти щось, що знаходиться поруч з рукою, або, якщо потрібне знаходиться на деякій відстані, то потрібно і пройтися до Мети і взяти це потрібне. Чим далі знаходиться потрібне, тим більше потрібно йти і прикладати зусиль. Складність в тому, що зусилля можна і не розрахувати ... Чим ближче Мета до досягнення, тим швидше вона реалізовується, а значить і більш чисто, тобто в максимально задуманому спочатку варіанті.

Звідси можна зробити і інші важливі висновки щодо досягнення Цілі:

1. Для Досягнення Цілі потрібно робити тільки ті дії, які потрібні для її досягнення! Чим більше зайвої (що не належить досягненню Цілі) робиться на шляху досягнення її, тим далі відстань до Мети, хоча вона і може бути зовсім поруч. Або, знову ж в метафорі, якщо Мета пересунутися на метр вперед, то можна зробити крок і досягти її, а можна і цілий світ обійти рухаючись до неї! Тут потрібно бути уважним. І, тому, потрібно вчиться в житті бачити де ви продаєте свої Цілі (вашу Волю), а де чужі!

2. Чим чистіше реалізація Цілі (кінцевий варіант реалізації від задуманого), тим більше Людина бачить Себе в ній, і тим більше його Усвідомленість від досягнення її. А значить, чим чистіше реалізація, тим більше енергії повертається до людини у вигляді чистого досвіду (енергії спрямованості і розуміння), тим швидше буде його подальша спрямованість.

У групі людей близькість Цілі буде різною, так само як і необхідність її досягнення, тому це потрібно розуміти і погоджувати і враховувати в групі. Краще, якщо кожен в групі робить те, що близько йому, зрозуміло і необхідно по Розвитку.

Чим більше Цілей + тим розкидані Енергія (Річка завжди сильніше там де тече в одному руслі). Чим більше Цілей людина створює на один момент одночасного їх досягнення, тим повільніше і більш розкидані його рух. На досягнення будь-якої Цілі (Цілей) має бути досить Енергії, так само як і на покупку чогось в магазині, потрібно мати потрібну суму, щоб купити це відразу ж. Чим більше енергії потрібно на досягнення Цілі (Цілей), при її відсутності, тим віддаленій перспективі її досягнення.

Чим Мета більше зав`язана зі ступенем Необхідності людини (кожного члена групи), тим швидше вона реалізується. Мета повинна бути життєво необхідна (як їжа, одяг, секс, будинок і т.д.)!

Далі, потрібно розуміти, що Опорні Точки досягнення Цілі повинні бути в Людину, а не в Середі. Чим більше Опорних Точок знаходиться в Середі при прагненні досягнення Цілі, тим більше зусиль потрібно прикладати, і більше людина залежна, тим менше його можливості щось реалізувати і досягти. Говорячи іншими словами, для реалізації Цілі, в першу чергу, потрібно спиратися на те, що можете зробити саме Ви і саме зараз і відразу ж, ніж на те, що б Ви могли зробити, якби хто-то или что-то зробив те -то і те-то. Багато роблять помилку намагаючись реалізувати свою Мета спираючись на дії кого-то, але не на свої. Відповідно, наскільки Опорні Точки не належать людині (залежать від інших), настільки людина і не керує процесом реалізації (досягнення) Мети. Чим більше залежність в загальному енергетичному еквіваленті Опорних Точок в досягненні Цілі, настільки і не реалізується Мета або взагалі не реалізується. Будьте уважні!

Деякі особливості роботи в групі (або, щоб група досягала Цілей і не розпалася).

1. Людина в групі обов`язково має свій вплив на групу. Чим більше група в своєму русі Розвитку переносить Опорні Точки на якусь людину, тим більше вона залежить від нього. Поява в групі якогось нового людини, так само як і вихід з неї може кардинально поміняти всю роботу групи або не дуже (все залежить від вхідного або вихідного члена групи: від ступеня його взаємин з кожним із членів групи і прийняття або неприйняття Цілі групи ).

2. Досягнення Цілі для кожного члена групи має ставати Засобом досягнення наступної Мети. Тобто будь-яка діяльність в групі повинна давати енергію як мінімум рівну витрачені, щоб рухатися в звичайній швидкості, або давати більше по енергіях (допомагати людині робити величезні Висновки), щоб рухатися швидше. Будь-яка зустріч, будь-яка дія будь-якої групи, як і будь-яка дія будь-якої людини, обов`язково повинні давати результат як мінімум у Висновках, які об`єднують Устремління і Розуміння.

3. Група повинна мати Ідею свого існування в рамках якої і будуть створюватися і реалізовуватися Мети. Ідея групи + найважливіше для будь-якого члена групи в тому числі і для направляючого (керуючого) групою.

Висновки за деякими Енергологіческім замітку реалізації Цілей:

1. Поставити конкретну Мета, в Логіки реалізації Цілей, як спрямованість до Ідеї Розвитку.

2. Мета повинна бути Зрозуміла, максимально Ясна для людини або всіх хто реалізує її, максимально Необхідна, максимально близька по Реалізації.

3. Для досягнення Цілі потрібно робити тільки те, що необхідно для її досягнення.

4. Мета повинна реалізовувати максимально швидко. Чим швидше реалізація, тим буде швидше спрямованість.

5. Мета повинна реалізовуватися в максимально задуманому (чистому) варіанті. Якщо на шляху досягнення Цілі виникають разноваріанти її досягнення, то це буде сумнівом, що означає все навколо стане матеріалізуватися в напрямку відмінному від досягнення Цілі (так і в долях учасників групи). У напрямку досягнення Цілі має постійно бути стан безвиборних.

6. Мета повинна бути рівною за можливостями її досягнення Людиною (або групою). Чим далі Мета від можливостей, тим менше скоріш за реалізація і навпаки, чим можливості більше поставленої Цілі, тим швидше Реалізація.

7. Опорні Точки досягнення Цілі повинні бути в Людину (залежати від нього) або в групі (залежати від неї).

8. Якщо реалізація Цілі залежить від всіх членів групи, то будь-яке прискорення або уповільнення в її реалізації будь-яким її членом буде прискоренням або уповільненням реалізації Мети. Будь-які прискорення або уповільнення потрібно відразу ж помічати і коригувати.


Автори: Всеслав Соло і Веліна