Як написати заяву на звільнення директору
Відео: Адвокат Леоненко Юлія Звільнення за власним бажанням
Можливість звільнитися в будь-який час за власним бажанням гарантована працівникові статтею 80 Трудового Кодексу Російської Федерації. Порядок звільнення передбачає повідомлення роботодавця в письмовій формі не пізніше ніж за чотирнадцять днів до передбачуваної дати розірвання трудового договору. Форма повідомлення не регламентована жодними нормативними актами. І все ж існують загальноприйняті правила оформлення такої заяви, які слід дотримуватися неухильно.
Вам знадобиться
- - аркуш паперу формату А4;
- - ручка.
Інструкція
1
Візьміть стандартний аркуш білого паперу формату А4, оскільки Заява потрібно буде написати власноруч, без використання друкованих пристрою. Це робиться для спрощення ідентифікації почерку на випадок виникнення суперечок і розбіжностей з приводу оформлення звільнення.
2
Вступна частина традиційно розташовується у верхньому правому куті листа і заповнюється спочатку реквізитами адресата, а потім відправника в форматі "кому" і "від кого". В першу чергу напишіть назву підприємства, посаду керівника і його ПІБ. Далі вкажіть назву підрозділу (відділ, філія тощо), в якому ви працюєте, вашу посаду, прізвище, ім`я та по батькові.
3
У центрі листа напишіть назву документа "Заява". Далі викладіть суть вашого звернення до керівництва. Почніть зі слів "Прошу звільнити мене за власним бажанням". Вкажіть дату, з якої, за згодою з адміністрацією, ви будете звільнені. Тут ви можете написати і причину звільнення, але це необов`язково.
4
У заключній частині документа вкажіть дату його складання, розпишіться і напишіть в дужках розшифровку підпису (прізвище та ініціали). оформлене Заява зареєструйте у секретаря або в відділі кадрів як вхідного документа, в залежності від того, де ведеться облік документообігу в організації. Після цього передайте ваше Заява керівнику підприємства на підпис.
Зверніть увагу
Зверніть увагу на особливості зазначення дати передбачуваного звільнення. Якщо ви пишете про те, що просите звільнити вас "з __", то врахуйте, що останній ваш робочий день на підприємстві буде напередодні зазначеного числа. Тобто в цей день ви вже можете вважати себе вільним від зобов`язань, що накладаються трудовим договором, укладеним з цією організацією.
Поділися в соціальних мережах:
Схожі
- Як написати правильно заяву про звільнення
- Як звільнитися без відпрацювання
- Що потрібно для звільнення за угодою сторін
- Як подати заяву на звільнення за власним бажанням
- Як оформити запис у трудовій книжці при звільненні
- Як відкликати заяву за власним бажанням
- Як оформити заяву про звільнення
- Як розірвати договір в односторонньому порядку
- Як написати лист на звільнення
- Як оформити звільнення за угодою сторін
- Як оформити заяву директору
- Як взяти відпустку з наступним звільненням
- Як написати заяву про звільнення без відпрацювання
- Як забрати заяву на звільнення
- Як скласти наказ про звільнення
- Як написати заяву на ім`я директора
- Як написати заяву на звільнення
- Як написати заяву на звільнення перекладом
- Як звільнити недбайливого працівника
- Як звільнити працівника за власним бажанням
- Як написати заяву про звільнення з роботи